Estamos juntos-Relatório sobre a expansão Elite do LEDFUL

Em 13 de janeiro de 2018, com condições climáticas favoráveis, Shenzhen LEDFUL Optoelectronics Co., Ltd, um total de 72 empresas de elite, sob a liderança do gerente Chen, iniciou um dia de atividades de treinamento de desenvolvimento de pessoal.

O tema de "responsabilidade de treinamento diligente, a coragem de jogar, trabalhar juntos e cooperação ganha-ganha, para aumentar a confiança mútua, promover a equipe de fusão, a comunicação da equipe, melhorar o trabalho em equipe, levando você a assumir a responsabilidade, a coragem de se desafiar e explorar o potencial para aumentar ainda mais a coesão da equipe e combater a eficácia, Unidade e cooperação da equipe, para criar um empreendedor e paixão.

Depois de chegarem à base, foram divididos em quatro times: azul, amarelo, vermelho e verde. Cada equipe selecionou o capitão e a equipe secreta, nomeou a equipe e projetou o Logotipo e a formação. Todos esses procedimentos foram concluídos em 30 minutos. Este é o teste de sabedoria coletiva e espírito de equipe, embora o tempo seja curto, mas cada equipe dá uma boa resposta.

Este evento é para expandir, cada um de nós uma lavagem da alma, deixe-nos saber como assumir o valor obtido, responsabilidade da experiência, e este é um novo sentimentos verdadeiros, à medida que nos movíamos por seus próprios companheiros de equipe, nos mudamos para a equipe orgulhosa, mas também por seu próprio orgulho! Nós silenciosamente em meu coração: para estimular suas próprias dificuldades na vida futura e no trabalho, desde que tenhamos a coragem de desafiar, ousar enfrentar, enquanto eu acredito que a força coletiva da família, então não há nenhum abismo intransitável, não pode superar as dificuldades, Não pode desistir de sua parte de responsabilidade deve ser, não importa o que a próxima situação, eu acredito que podemos criar milagres! Como fazemos no uniforme da equipe, porque "estamos juntos"!